“Zu feminin, zu maskulin in meinem Führungsstil?” lautet das Thema, das Sophie Vo den anwesenden Vertreterinnen der Games-Branche im Rahmen des Female Executives’ Breakfast 2025 näher bringen wird. In ihrem Talk wird die Leadership-Coachin über Vorurteile und Fehlannahmen aufklären, die es im Zusammenhang mit Erwartungen an Frauen in Führungsrollen gibt.
Wie können wir führen, während wir wir selbst sind, ohne uns zu fühlen, als wären wir “zu viel” für unseren Arbeitsplatz? Oder haben wir uns schon so an die Maske gewöhnt, dass wir selbst nicht mehr wissen, wer wir dahinter eigentlich sind? Wir performen, statt zu leben. Nach dem Vortrag und anschließender Diskussionsrunde bekommen die Teilnehmerinnen die Gelegenheit, die besprochenen Themen in kleinen Gruppen-Workshops zu reflektieren und sich so auf bedeutsame Weise auszutauschen.
Neben Sophie Vo wird auch eine französische Vertreterin der Botschaft zu Wort kommen. Im Anschluss an den inhaltlichen Teil gibt es Brunch und Networking. Die Teilnahme erfolgt auf Einladung.
Speakerin
Sophie Vo hat mehr als 15 Jahre Leadership-Erfahrung in der Games-Branche. Sie hat in Europa und Asien gearbeitet, Studios aufgebaut, Teams geführt und ist Mentorin für Führungskräfte. Als Gründerin von Rise and Play und ORIN coacht sie CEOs, Gründer*innen und Führungskräfte aus der Gaming- und Tech-Branche, damit sie mit Klarheit, Selbstvertrauen und Sinn wachsen können.
